Η ηγεσία απαιτεί θάρρος στις δυσκολίες. Οι ηγέτες είναι λίγοι, γιατί η επιτυχία απαιτεί να προχωράς μπροστά, όταν τα πράγματα γίνονται δύσκολα.

Είναι εύκολο να δουλεύεις όταν τα πράγματα είναι εύκολα και όταν όλα πηγαίνουν ρολόι.

Όμως, αυτό που κάνει κάποιους να ξεχωρίζουν είναι το ότι συνεχίζουν να δουλεύουν και να μην τα παρατάνε, όταν τα πράγματα γίνονται δύσκολα.

Αυτό, φυσικά, είναι πολύ πιο εύκολο να το λες και να συμφωνείς όταν το ακούς, παρά να το κάνεις.

Γι’ αυτό και οι ηγέτες είναι λίγοι.

Γιατί η επιτυχία απαιτεί να προχωράς μπροστά, όταν οι άλλοι έχουν χάσει το θάρρος τους.

Η πραγματική πρόκληση της ηγεσίας έρχεται όταν βρεθείς σε μια δύσκολη κατάσταση.

Αν τα παράτησε ο καλύτερος συνεργάτης της επιχείρησής σου, το άτομο που έχει αναπτύξει την ομάδα σου, σκέφτεσαι να παραιτηθείς ή πηγαίνεις να βρεις άλλα 3 άτομα που θα κάνουν ακόμα καλύτερη δουλειά;

Αν το άτομο που αγαπάς δεν ανταποκρίνεται, μην το βάζεις κάτω.

Είναι η στιγμή να επιδείξεις ηγεσία και να συνεχίσεις να προχωράς μπροστά παρά τις δυσκολίες που εμφανίζονται.

Όταν αντιμετωπίζεις φαινομενικά ανυπέρβλητα εμπόδια, τι κάνεις; Υποχωρείς ή δουλεύεις πιο σκληρά;

Οι ηγέτες δεν παραιτούνται όταν τα πράγματα γίνονται δύσκολα.
Οι ηγέτες ανεβάζουν στροφές όταν τα πράγματα γίνονται δύσκολα.

Εσύ επιδεικνύεις ηγεσία στις δυσκολίες; Όταν τα πράγματα δυσκολεύουν δουλεύεις πιο σκληρά και πιο αποφασιστικά;

Θα τα πούμε στην κορυφή,

Θεόδωρος Αραμπατζής

ΥΓ: Αν χρειάζεσαι ενθάρρυνση και καθοδήγηση για να συνεχίζεις να δουλεύεις παρά τις δυσκολίες, ζήτα να κάνουμε μία ΔΩΡΕΑΝ επιχειρηματική ανάλυση. Μπορώ να σε βοηθήσω.